Вакансия компании: ООО"Фанироп"
Описание компании:
Компания FunnyRope - производственное предприятие,
занимающееся разработкой и изготовлением современного
детского игрового оборудования, малых архитектурных форм и
изделий из металла.
Должностные обязанности:
- Разработка стратегии и плана развития предприятия (анализ
рынка, конкурентов, маркетинг и т. д. )
- Анализ текущей работы предприятия и оперативное
реагирование на сбой в производственном процессе с целью
нормализации ситуации
- Контроль исполнения разработанных планов
- Управление продажами (выполнение планов, построение
бизнес-процессов, управление отделом, мотивация, разработка
KPI, учет и автоматизация работы)
- Контроль начальника производства.
- Контроль технического директора.
- Разработка и реализация ценовой и маркетинговой политики.
- Взаимодействие с ключевыми клиентами компании и участие в
развитии клиентской базы.
- Анализ конкурентной среды, применение современных
маркетинговых инструментов для увеличения доли рынка.
- Работа с отчетной документацией, анализ отчетности.
- Краткосрочное и долгосрочное планирование финансовых
результатов работы подразделения.
Бюджетирование, оптимизация бизнес-процессов.
Развитие каналов сбыта.
- Решение переговорных кейсов со сложными клиентами, личные
продажи.
- Личные продажи оборудования, включая самостоятельную
проработку технического задания заказчика, подготовку КП,
составление договоров, сопровождение сделок, подготовку
документации для нужд заказчика, контроль монтажа
оборудования и т. д.
- Ведение проектов с частными и государственными
заказчиками;
- Участие в переговорах с техническим персоналом и
руководством заказчика.
- Расширение клиентской базы (холодные и горячие звонки).
- Стоит задача увеличения продаж. Планируется открытие
новых направлений (автоматизация. )
Требования к квалификации:
- Подтвержденный успешный опыт работы по управлению
обособленным подразделением/филиалом (численность от 5
сотрудников) от 3-х лет;
- Высшее образование (техническое, экономическое)
- Целеустремленность;
- Стрессоустойчивость;
- Аналитический склад ума;
- Стратегическое мышление;
- Сильные управленческие навыки;
- Навыки обучения и мотивации персонала;
- Умение выстраивать коммуникации на любом уровне.
Успешный опыт работы руководителем направления "Продажи"
рынок B2B в компании от 5-х лет;
- Знание специфики В2В продаж, через дилерскую сеть.
- Опыт работы (построения) дилерских сетей
- График работы 5\2, с 9:00 до 18:00;
- Корпоративная сотовая связь;
- Оклад + премия, отсутствие "потолка" ЗП;
- Бонус по итогам года\квартала (по договоренности).
[#3801625#]