Вакансия Главный специалист / Менеджер по сопровождению образовательного продукта в Санкт-Петербурге, Санкт-Петербургский центр дополнительного профессионального образования
- Опыт работы от 5 лет, желательно в учебно-методической сфере.
- Опыт работы телемаркетологом/менеджером по продажам/оператором call-центра приветствуется.
- Знания основ коммуникаций и опыт делового общения.
- Владение ПК - MS (Word, Excel, Power Point), Интернет (уровень: уверенный пользователь).
Профессиональные навыки и личные качества:
- Грамотная речь и письмо, четкая дикция
- Навыки наставничества.
- Трудолюбие, работоспособность.
- Коммуникабельность, доброжелательность.
- Клиентоориентированность.
- Обучаемость, желание развиваться.
- Ответственность и внимательность.
- Соблюдение нормы телефонных переговоров до 4 часов чистого времени
- Помощь и консультация слушателям по вопросам образовательного процесса (горячая линия 8800)
- Корпоративное обучение
1. Вы будете работать в инновационной и перспективной отрасли, которая активно развивается.
2. Вы можете выбрать удобный график работы. После 14-30 или 16-30 вы сможете иметь достаточно свободного времени на личные дела.
3. Премиальная часть не зависит от оформленных заявок, необходимо выполнять лишь временной норматив за рабочий день, который является средним показателем по объему телефонии и составляет 50% рабочего дня.
4. Нет необходимости осуществлять продажи и уговаривать клиента, так как алгоритм разговора тщательно продуман в скрипте, постоянно совершенствуется и обновляется по итогам коллективных обсуждений. Вы сами влияете на стратегию разговора при разработке новых скриптов.
5. Программа наставничества предусматривает возможность вашего участия в создании видео лекций/уроков для корпоративного обучения, а так же ведение собственной группы подопечных и вывод их на результат.
6. Вы будете работать с высокотехнологичными продуктами, разработанными собственным отделом программистов: рабочие панели, программа Умный подбор 2.0, интерактивный скрипт. В процессе внедрения и адаптации программных продуктов вы примите участие в их доработке и развитии.
- Оформление по ТК РФ;
- График работы с разным режимом: с 6-00 до 14-30 или с 08.00 до 16.30, с перерывом на обед 30 мин.
- 50000 руб. чистыми с учетом НДФЛ при месячном соблюдении нормы;
- Испытательный срок 4 месяца по ГПХ;
- Дальнейшее сотрудничество по трудовому договору;
- Предварительная стажировка в течение 1-3 раб дней (до заключения договора);
- Регулярное корпоративное обучение, в том числе и тренинги личностного роста.
Работа по специальности оператор в call center / телефонист в Санкт-Петербурге
В данный момент у нас 32 вакансии в Санкт-Петербурге по специальности оператор в call center / телефонист с средней зарплатой 29000 рублей. Вакансия оператор в call center / телефонист востребована на сегодняшний день, как у подготовленных специалистов с определённым опытом работы в данной сфере, так и у начинающих соискателей, которые не успели ещё приобрести ряда необходимых навыков.
Поиск работы часто вызывает определённые трудности у соискателей. Ведь найти работу, которая будет соответствовать всем желаемым требованиям, может быть не просто. Тем не менее, вакансия оператор в call center / телефонист в Санкт-Петербурге способна стать источником дохода для соискателей.
Согласно статистике, при поиске вакансий по специальности оператор в call center / телефонист, соискатели в первую очередь обращают внимание на следующие параметры:
- Уровень зарплаты. Ведь размер заработной платы напрямую влияет на финансовое благосостояние сотрудника.
- Варианты оплаты труда. Что касается способов оплаты работы сотрудников для вакансии оператор в call center / телефониств Санкт-Петербурге, то их может быть несколько: сделка, тарифная форма, повременные выплаты. Занимаясь поиском вакансий, каждый соискатель старается найти для себя оптимальный вариант не только размера зарплаты, но и её выплат.
- Рабочий график. Многие компании уже давно не ориентируются на стандартную пятидневную рабочую неделю. Размещая вакансию, работодатели стараются установить наиболее эффективный график работы. Что касается вакансииоператор в call center / телефонист, то она достаточно часто подразумевает гибкий график работы. Кроме того, работодатели могут предложить работу по найму для вакансииоператор в call center / телефониств Санкт-Петербурге. Так с потенциальным сотрудником заранее оговаривается период времени, на который соискатель будет нанят для определённой работы.
Обычно все остальные параметры для людей, которые ищут работу оператор в call center / телефонист в Санкт-Петербурге не стоят в приоритете. Тем не менее, если у вас есть определённые требования к жалаемой вакансии, то на сайте JobInTheCity.ru вы можете установить необходимые фильтры, которые отберут для вас только предложения о работе, соответствующие вашим требованиям.